Personal Data Protection Notice
01.About this NoticeVề Thông báo này
S3 Corporation ("S3Corp", "we", "us", "our") respects the privacy of every individual whose personal data we handle. This Notice explains what personal data we collect, why we collect it, who we share it with, how long we keep it, how we protect it, and what rights you have.
Công ty S3 Corporation ("S3Corp", "chúng tôi") tôn trọng quyền riêng tư của mọi cá nhân có dữ liệu do chúng tôi xử lý. Thông báo này giải thích chúng tôi thu thập dữ liệu cá nhân nào, vì mục đích gì, chia sẻ với ai, lưu trữ trong bao lâu, bảo vệ ra sao, và bạn có những quyền gì.
This Notice applies when you: (a) visit www.s3corp.com.vn or contact us through the website; (b) apply for a position with S3Corp; or (c) interact with us as a representative of a client, prospective client, partner or supplier.
Thông báo này áp dụng khi bạn: (a) truy cập www.s3corp.com.vn hoặc liên hệ chúng tôi qua website; (b) ứng tuyển vào S3Corp; hoặc (c) làm việc với chúng tôi với tư cách người đại diện của khách hàng, khách hàng tiềm năng, đối tác hoặc nhà cung cấp.
This Notice is issued in accordance with the Law on Personal Data Protection No. 91/2025/QH15 (in force from 1 January 2026), Decree No. 356/2025/NĐ-CP, and the Law on Cybersecurity No. 24/2018/QH14.
Thông báo này được ban hành theo Luật Bảo vệ dữ liệu cá nhân số 91/2025/QH15 (có hiệu lực từ 01/01/2026), Nghị định số 356/2025/NĐ-CP và Luật An ninh mạng số 24/2018/QH14.
What this Notice does NOT cover|Phạm vi không áp dụng
S3Corp provides outsourced software development, quality assurance and offshore development centre (ODC) services. When we process personal data contained in our clients' systems or datasets while delivering those services, S3Corp acts as a DATA PROCESSOR, not as the data controller. That processing is governed by the written agreement with the client concerned and is carried out strictly on the client's documented instructions. If you are an end user or customer of one of our clients, please direct your request to that organisation, which is the data controller.
S3Corp cung cấp dịch vụ phát triển phần mềm, kiểm thử và trung tâm phát triển ngoại vi (ODC). Khi xử lý dữ liệu cá nhân nằm trong hệ thống hoặc tập dữ liệu của khách hàng trong quá trình cung cấp dịch vụ, S3Corp đóng vai trò BÊN XỬ LÝ DỮ LIỆU, không phải bên kiểm soát. Hoạt động đó được điều chỉnh bởi hợp đồng đã ký với khách hàng và chỉ thực hiện theo chỉ dẫn bằng văn bản của khách hàng. Nếu bạn là người dùng cuối của khách hàng chúng tôi, vui lòng gửi yêu cầu đến tổ chức đó với tư cách bên kiểm soát dữ liệu.
02.Who is responsible for your dataBên Kiểm soát dữ liệu cá nhân
03.What we collect, why, and for how longDữ liệu thu thập, mục đích và thời gian lưu trữ
We only collect personal data that is necessary for a stated purpose. We do not collect personal data for undefined future use.
Chúng tôi chỉ thu thập dữ liệu cá nhân cần thiết cho mục đích đã nêu, không thu thập để sử dụng cho mục đích chưa xác định.
3.1 Website visitors and enquirers|Khách truy cập website và người gửi yêu cầu liên hệ
Personal data Dữ liệu cá nhân | Purpose Mục đích | Legal basis Căn cứ pháp lý | Retention Thời gian lưu trữ |
|---|---|---|---|
Full name, email address, phone number, company name, job title, and the content of the message you send us. Họ tên, email, số điện thoại, tên công ty, chức danh và nội dung tin nhắn bạn gửi. | Responding to your enquiry and providing the information about our services that you asked for. Phản hồi yêu cầu và cung cấp thông tin dịch vụ bạn đã đề nghị. | Your consent, given when you submit the contact form. Sự đồng ý của bạn khi gửi biểu mẫu liên hệ. | 24 months from our last contact, unless a business relationship begins. 24 tháng kể từ lần liên hệ cuối, trừ khi phát sinh quan hệ hợp tác. |
IP address, browser and device type, operating system, pages viewed, date and time of visit, referring URL. Địa chỉ IP, loại trình duyệt và thiết bị, hệ điều hành, trang đã xem, thời điểm truy cập, nguồn truy cập. | Operating and securing the website; detecting and preventing attacks and abuse; producing aggregated traffic statistics. Vận hành và bảo vệ website; phát hiện, ngăn chặn tấn công và lạm dụng; thống kê truy cập dạng tổng hợp. | Our legitimate interest in protecting our own information system; consent for non-essential analytics. Lợi ích hợp pháp trong bảo vệ hệ thống thông tin; sự đồng ý đối với phân tích không thiết yếu. | Server and security logs: 12 months. Nhật ký máy chủ và an ninh: 12 tháng. |
Cookie identifiers. Định danh cookie. | Session management (essential) and traffic measurement (analytics). Quản lý phiên (thiết yếu) và đo lường truy cập (phân tích). | Essential cookies: necessary to provide the site. Analytics cookies: your consent. Cookie thiết yếu: cần thiết để vận hành. Cookie phân tích: theo sự đồng ý. | As set out in Section 6. Theo Mục 6. |
3.2 Job applicants|Ứng viên tuyển dụng
Personal data Dữ liệu cá nhân | Purpose Mục đích | Legal basis Căn cứ pháp lý | Retention Thời gian lưu trữ |
|---|---|---|---|
Identification and contact details: full name, date of birth, gender, photograph, address, email, phone number. Thông tin định danh và liên hệ: họ tên, ngày sinh, giới tính, ảnh, địa chỉ, email, số điện thoại. | Assessing your application, contacting you and scheduling interviews. Đánh giá hồ sơ, liên hệ và sắp xếp phỏng vấn. | Your consent, and steps taken at your request prior to entering into an employment contract (Art. 25, Law 91/2025/QH15). Sự đồng ý của bạn và các bước theo yêu cầu của bạn trước khi giao kết hợp đồng lao động (Điều 25 Luật 91/2025/QH15). | See Section 5. Xem Mục 5. |
Professional data: CV/resume, education, qualifications and certifications, employment history, skills, language ability, salary expectation. Thông tin nghề nghiệp: CV, học vấn, bằng cấp và chứng chỉ, quá trình công tác, kỹ năng, ngoại ngữ, mức lương mong muốn. | Evaluating your suitability against the job description. Đánh giá mức độ phù hợp với mô tả công việc. | As above. Như trên. | See Section 5. Xem Mục 5. |
Interview and assessment records: interviewer assessment sheets, technical test results. Hồ sơ phỏng vấn và đánh giá: phiếu đánh giá của người phỏng vấn, kết quả bài kiểm tra. | Making and documenting the selection decision, and keeping an audit trail of a fair process. Ra quyết định tuyển chọn và lưu vết quá trình tuyển dụng công bằng. | As above. Như trên. | See Section 5. Xem Mục 5. |
Verification and background check results, which may include: academic and professional qualification verification, employment history and identity verification, and reference checks. For a limited number of positions — those with access to Top Secret information or to privileged systems, and roles handling company finances — additional checks may be required, including a judicial record certificate (lý lịch tư pháp). Kết quả xác minh và kiểm tra lý lịch, có thể bao gồm: xác minh bằng cấp và chứng chỉ, xác minh quá trình công tác và nhân thân, kiểm tra người tham chiếu. Đối với một số vị trí hạn chế — vị trí được tiếp cận thông tin Tối mật hoặc hệ thống đặc quyền, và vị trí phụ trách tài chính — có thể yêu cầu kiểm tra bổ sung, bao gồm Phiếu lý lịch tư pháp. | Verifying the accuracy of the information you provided, and meeting the personnel security requirements of our ISMS and of our clients' contracts. Xác minh tính chính xác của thông tin bạn cung cấp và đáp ứng yêu cầu an ninh nhân sự của ISMS và hợp đồng với khách hàng. | Your separate, express, WRITTEN consent, obtained before any check is carried out. A judicial record is sensitive personal data. You will always be told in advance what will be checked and how long it will take, and you may decline. Sự đồng ý riêng, rõ ràng, BẰNG VĂN BẢN của bạn trước khi thực hiện bất kỳ việc kiểm tra nào. Phiếu lý lịch tư pháp là dữ liệu cá nhân nhạy cảm. Bạn luôn được thông báo trước về nội dung và thời gian kiểm tra, và có quyền từ chối. | See Section 5. Xem Mục 5. |
Professional profile data you have made available on recruitment platforms or professional networks. Thông tin hồ sơ nghề nghiệp bạn công khai trên nền tảng tuyển dụng hoặc mạng nghề nghiệp. | Sourcing and initial screening of candidates. Tìm kiếm và sàng lọc ứng viên ban đầu. | The consent you gave to that platform, together with your consent when you accept our approach. Sự đồng ý bạn đã cấp cho nền tảng đó, cùng sự đồng ý khi bạn phản hồi liên hệ của chúng tôi. | Deleted if you do not wish to proceed. Xóa nếu bạn không tiếp tục ứng tuyển. |
We do not require, and we ask you not to send us, data about your health, political or religious views, trade union membership, or any other sensitive data not listed above. If you include such data in your CV, we will delete it.
Chúng tôi không yêu cầu và đề nghị bạn không gửi cho chúng tôi dữ liệu về sức khỏe, quan điểm chính trị hoặc tôn giáo, việc tham gia tổ chức công đoàn, hoặc bất kỳ dữ liệu nhạy cảm nào khác không được liệt kê ở trên. Nếu bạn đưa các dữ liệu đó vào CV, chúng tôi sẽ xóa.
3.3 Client, partner and supplier contact persons|Người liên hệ của khách hàng, đối tác và nhà cung cấp
Personal data Dữ liệu cá nhân | Purpose Mục đích | Legal basis Căn cứ pháp lý | Retention Thời gian lưu trữ |
|---|---|---|---|
Name, job title, business email, business phone, employer name, and our correspondence with you. Họ tên, chức danh, email công việc, điện thoại công việc, tên tổ chức và nội dung trao đổi với bạn. | Managing the contract and the engagement; delivery coordination; invoicing; provisioning access to project systems; notifying you of security incidents. Quản lý hợp đồng và dự án; điều phối bàn giao; xuất hóa đơn; cấp quyền truy cập hệ thống dự án; thông báo sự cố an ninh. | Performance of the contract between S3Corp and your organisation, and our legitimate interest in managing the business relationship. Thực hiện hợp đồng giữa S3Corp và tổ chức của bạn, và lợi ích hợp pháp trong quản lý quan hệ kinh doanh. | Contract term plus the statutory accounting and archiving period. Thời hạn hợp đồng cộng thời gian lưu trữ chứng từ kế toán theo luật định. |
Business card and event contact details you give us. Thông tin danh thiếp và liên hệ tại sự kiện bạn cung cấp. | Business communication and sending proposals. Trao đổi kinh doanh và gửi đề xuất. | Your consent. Sự đồng ý của bạn. | 24 months, or until you object. 24 tháng, hoặc đến khi bạn phản đối. |
04.Consent, and how to withdraw itSự đồng ý và cách rút lại
Where we rely on your consent, that consent is voluntary, specific to the purpose we have told you about, and given by a clear affirmative act. Silence, a non-reply, or a pre-ticked box is not consent.
Khi chúng tôi dựa trên sự đồng ý của bạn, sự đồng ý đó là tự nguyện, gắn với đúng mục đích đã thông báo, và được thể hiện bằng hành động khẳng định rõ ràng. Sự im lặng, không phản hồi, hoặc ô chọn được đánh dấu sẵn không được coi là sự đồng ý.
You may withdraw your consent at any time by emailing privacy@s3corp.com.vn. Withdrawal does not affect the lawfulness of processing carried out before you withdrew. We will tell you what the practical consequence is — for example, if you withdraw consent while your job application is in progress, we will no longer be able to consider you for the position.
Bạn có thể rút lại sự đồng ý bất kỳ lúc nào bằng cách gửi email đến privacy@s3corp.com.vn. Việc rút lại không ảnh hưởng đến tính hợp pháp của hoạt động xử lý đã thực hiện trước đó. Chúng tôi sẽ thông báo hệ quả thực tế — ví dụ, nếu bạn rút lại sự đồng ý khi hồ sơ ứng tuyển đang được xem xét, chúng tôi sẽ không thể tiếp tục xem xét bạn cho vị trí đó.
05.Retention and deletionLưu trữ và xóa dữ liệu
Data category Loại dữ liệu | Retention period Thời gian lưu trữ |
|---|---|
Personal Data Period Thời gian lưu trữ dữ liệu cá nhân | S3Corp commits to processing the Personal Data of Data Subjects solely for the purposes specified in this Notice. The Personal Data of Data Subjects will be processed in accordance with each specific processing purpose and applicable laws. S3Corp. cam kết chỉ xử lý DLCN của Chủ Thể Dữ Liệu Cá Nhân cho các mục đích được nêu trong Thông báo này. DLCN của Chủ Thể Dữ Liệu Cá Nhân sẽ được xử lý phù hợp với từng mục đích xử lý DLCN và các quy định pháp luật có liên quan. In the event that the recruitment process is unsuccessful, S3Corp may continue to retain and process the Candidate’s Personal Data to assess the Candidate’s potential suitability for relevant future employment opportunities that may arise at S3Corp. The Candidate’s Personal Data will be retained for three (3) years from the date the recruitment process concludes, unless the Candidate requests earlier deletion of their Personal Data or becomes an employee of S3Corp. Trường hợp tuyển dụng không thành công, S3Corp. có thể tiếp tục lưu trữ và xử lý DLCN của Ứng viên nhằm xem xét sự phù hợp của Ứng viên với các cơ hội việc làm phù hợp có thể phát sinh trong tương lai tại S3Corp. DLCN của Ứng viên sẽ được lưu trữ trong vòng ba (3) năm kể từ ngày quy trình tuyển dụng kết thúc, trừ trường hợp Ứng viên yêu cầu xóa DLCN sớm hơn hoặc trở thành người lao động của S3Corp. During the retention period, S3Corp may contact the Candidate when employment opportunities arise that S3Corp reasonably considers may be suitable based on the Candidate’s skills, experience or profile. The Candidate may request the deletion of their Personal Data at any time through the methods specified in this Notice. Trong thời gian lưu trữ, S3Corp. có thể liên hệ với Ứng viên khi phát sinh cơ hội việc làm mà S3Corp. xét thấy phù hợp với kỹ năng, kinh nghiệm hoặc hồ sơ của Ứng viên. Ứng viên có thể yêu cầu S3Corp. xóa DLCN của mình bất kỳ lúc nào theo phương thức được quy định tại Thông báo này. |
Website enquiries Yêu cầu liên hệ qua website | 24 months from our last contact with you. 24 tháng kể từ lần liên hệ cuối cùng. |
Client, partner and supplier contacts Liên hệ khách hàng, đối tác, nhà cung cấp | Contract term plus the statutory accounting and archiving retention period. Thời hạn hợp đồng cộng thời gian lưu trữ chứng từ kế toán theo luật định. |
Security and access logs Nhật ký an ninh và truy cập | 12 months. 12 tháng. |
Personal data breach records Hồ sơ sự cố lộ, mất dữ liệu cá nhân | Minimum 5 years after remediation, as required by Decree 356/2025/NĐ-CP. Tối thiểu 5 năm sau khi khắc phục, theo Nghị định 356/2025/NĐ-CP. |
When a retention period ends, personal data is securely erased or destroyed in accordance with our Data and Document Security Policy. Backup copies are overwritten on the normal backup cycle.
Khi hết thời hạn lưu trữ, dữ liệu cá nhân được xóa hoặc tiêu hủy an toàn theo Chính sách An toàn Dữ liệu và Tài liệu của chúng tôi. Bản sao lưu được ghi đè theo chu kỳ sao lưu thông thường.
06.CookiesCookie
Our website uses cookies. Essential cookies are required for the site to function and cannot be switched off. Analytics cookies are only set after you give consent through the cookie banner, and you can change your choice at any time. For comprehensive information, please see our Website Privacy & Cookie Notice.
Website của chúng tôi sử dụng cookie. Cookie thiết yếu là bắt buộc để website hoạt động và không thể tắt. Cookie phân tích chỉ được thiết lập sau khi bạn đồng ý qua thanh thông báo cookie, và bạn có thể thay đổi lựa chọn bất kỳ lúc nào. Để biết thông tin chi tiết, vui lòng tham khảo Website Privacy & Cookie Notice.
07.Who we share personal data withChia sẻ dữ liệu cá nhân
We disclose personal data only to the following categories of recipient, and only to the extent necessary:
Chúng tôi chỉ tiết lộ dữ liệu cá nhân cho các nhóm đối tượng sau, và chỉ trong phạm vi cần thiết:
- •Our own offices and branch in Vietnam, on a need-to-know basis.
Các văn phòng và chi nhánh của chúng tôi tại Việt Nam, theo nguyên tắc cần-mới-biết.
- •IT and business service providers acting under written contract — for example email and collaboration platforms, website hosting, recruitment platforms and background-check providers. Each provider is assessed and contractually bound under our Supplier Information Security Policy.
Nhà cung cấp dịch vụ CNTT và dịch vụ nghiệp vụ theo hợp đồng bằng văn bản — ví dụ nền tảng email và cộng tác, lưu trữ website, nền tảng tuyển dụng và đơn vị kiểm tra lý lịch. Mỗi nhà cung cấp đều được đánh giá và ràng buộc theo Chính sách An toàn thông tin đối với Nhà cung cấp.
- •Clients, where you are a candidate proposed to a specific client project and that client requires vetting of assigned personnel. This is done only with your knowledge and consent.
Khách hàng, trong trường hợp bạn là ứng viên được đề xuất cho một dự án cụ thể và khách hàng yêu cầu thẩm định nhân sự. Việc này chỉ thực hiện khi bạn được thông báo và đồng ý.
- •Competent State authorities, where we are required to disclose by law or a valid legal request.
Cơ quan nhà nước có thẩm quyền, khi pháp luật hoặc yêu cầu hợp lệ buộc chúng tôi phải cung cấp.
We do not sell, trade or otherwise transfer personal data to any other third party. The purchase and sale of personal data is strictly prohibited by Law 91/2025/QH15.
Chúng tôi không bán, trao đổi hoặc chuyển giao dữ liệu cá nhân cho bất kỳ bên thứ ba nào khác. Việc mua bán dữ liệu cá nhân bị nghiêm cấm theo Luật 91/2025/QH15.
08.Transfers outside VietnamChuyển dữ liệu cá nhân ra nước ngoài
Some of our clients are located outside Vietnam, and some of our IT service providers process data on servers outside Vietnam. Where personal data is transferred abroad, we:
Một số khách hàng của chúng tôi ở nước ngoài, và một số nhà cung cấp dịch vụ CNTT xử lý dữ liệu trên máy chủ đặt ngoài Việt Nam. Khi chuyển dữ liệu cá nhân ra nước ngoài, chúng tôi:
Enter into a written agreement specifying the purpose, the types of data, the duration and the deletion arrangements;
Ký thỏa thuận bằng văn bản quy định rõ mục đích, loại dữ liệu, thời hạn và phương án xóa dữ liệu;
Apply encryption or de-identification to sensitive personal data before transfer;
Áp dụng mã hóa hoặc phi định danh đối với dữ liệu cá nhân nhạy cảm trước khi chuyển;
Prepare and file a cross-border transfer impact assessment dossier with the Department of Cybersecurity and High-Tech Crime Prevention and Control (A05), Ministry of Public Security, and keep it updated.
Lập và nộp Hồ sơ đánh giá tác động chuyển dữ liệu cá nhân ra nước ngoài cho Cục An ninh mạng và phòng, chống tội phạm sử dụng công nghệ cao (A05), Bộ Công an, và cập nhật hồ sơ này.
09.How we protect personal dataBiện pháp bảo vệ dữ liệu cá nhân
S3Corp operates an Information Security Management System certified to ISO/IEC 27001:2022. Our technical and organizational controls include:
S3Corp vận hành Hệ thống Quản lý An toàn Thông tin được chứng nhận theo tiêu chuẩn ISO/IEC 27001:2022. Các biện pháp kiểm soát bao gồm:
Access control based on need-to-know and least privilege, with formal authorisation and periodic review.
Kiểm soát truy cập theo nguyên tắc cần-mới-biết và đặc quyền tối thiểu, có phê duyệt chính thức và rà soát định kỳ.
Encryption of data in transit, and of sensitive data at rest.
Mã hóa dữ liệu khi truyền và mã hóa dữ liệu nhạy cảm khi lưu trữ.
Endpoint protection, data loss prevention (DLP) and removable-media control on workstations.
Bảo vệ thiết bị đầu cuối, chống thất thoát dữ liệu và kiểm soát thiết bị lưu trữ di động trên máy trạm.
Network segmentation, firewalling and web filtering.
Phân vùng mạng, tường lửa và lọc truy cập web.
Secure development practices and controlled source-code management.
Quy trình phát triển an toàn và quản lý mã nguồn có kiểm soát.
Physical access control at our offices and dedicated ODC areas.
Kiểm soát ra vào tại văn phòng và khu vực ODC riêng biệt.
A non-disclosure agreement and an individual information security agreement signed by every employee.
Thỏa thuận bảo mật và cam kết an toàn thông tin cá nhân được ký bởi mọi nhân viên.
Security awareness training for all staff, refreshed annually.
Đào tạo nhận thức an toàn thông tin cho toàn bộ nhân sự, cập nhật hàng năm.
72-Hour Breach Notification: A documented incident handling procedure is in place, including notification of affected data subjects and of the competent authority within 72 hours of detecting a personal data breach.
Thông báo sự cố trong vòng 72 giờ: Quy trình xử lý sự cố được văn bản hóa, bao gồm thông báo cho chủ thể dữ liệu bị ảnh hưởng và cơ quan có thẩm quyền trong vòng 72 giờ kể từ khi phát hiện sự cố lộ, mất dữ liệu cá nhân.
10.Your rightsQuyền của bạn
Under the Law on Personal Data Protection you have the rights set out below. We will acknowledge every request within 02 working days of receiving it, and complete it within the periods shown. If a request is complex we may extend the period once, by 10 to 20 days depending on the type of request, and we will tell you why.
Theo Luật Bảo vệ dữ liệu cá nhân, bạn có các quyền dưới đây. Chúng tôi sẽ xác nhận mọi yêu cầu trong vòng 02 ngày làm việc kể từ khi nhận, và hoàn tất trong các thời hạn nêu dưới. Với yêu cầu phức tạp, chúng tôi có thể gia hạn một lần từ 10 đến 20 ngày tùy loại yêu cầu và sẽ nêu rõ lý do.
Right Quyền | What it means Nội dung | We complete within Thời hạn thực hiện |
|---|---|---|
Right to be informed Quyền được biết | To know how your personal data is being processed. This Notice is how we meet that right. Được biết dữ liệu cá nhân của bạn đang được xử lý như thế nào. Thông báo này chính là cách chúng tôi thực hiện quyền đó. | On publication Ngay khi ban hành |
Right of access and to be provided a copy Quyền truy cập và được cung cấp dữ liệu | To view your personal data and to receive a copy of it. Được xem và nhận bản sao dữ liệu cá nhân của bạn. | 10 days (15 days where a third party is involved) 10 ngày (15 ngày nếu có bên thứ ba) |
Right to correction Quyền chỉnh sửa | To have inaccurate or incomplete data corrected. Được chỉnh sửa dữ liệu không chính xác hoặc chưa đầy đủ. | 10 days (15 days where a third party is involved) 10 ngày (15 ngày nếu có bên thứ ba) |
Right to withdraw consent and to object Quyền rút lại sự đồng ý và phản đối | To withdraw consent, or to object to or restrict processing. Rút lại sự đồng ý, phản đối hoặc hạn chế việc xử lý dữ liệu. | 15 days (up to 20 days where a third party is involved) 15 ngày (tối đa 20 ngày nếu có bên thứ ba) |
Right to deletion Quyền xóa dữ liệu | To have your personal data deleted, unless we are required by law to keep it. Được xóa dữ liệu cá nhân, trừ trường hợp pháp luật yêu cầu phải lưu giữ. | 20 days (up to 30 days where a third party is involved) 20 ngày (tối đa 30 ngày nếu có bên thứ ba) |
Right to complain, denounce and take legal action Quyền khiếu nại, tố cáo và khởi kiện | To complain to us, to the competent authority, or to bring proceedings. Khiếu nại với chúng tôi, với cơ quan có thẩm quyền, hoặc khởi kiện. | See Section 11 Xem Mục 11 |
Right to claim damages Quyền yêu cầu bồi thường thiệt hại | To claim compensation for damage caused by a violation of your data protection rights. Yêu cầu bồi thường thiệt hại do hành vi vi phạm quy định về bảo vệ dữ liệu cá nhân gây ra. | As provided by law Theo quy định pháp luật |
Right to self-protection Quyền tự bảo vệ | To take measures to protect your own data and to request protective measures from the competent authority. Áp dụng biện pháp tự bảo vệ dữ liệu của mình và yêu cầu cơ quan có thẩm quyền áp dụng biện pháp bảo vệ. | As provided by law Theo quy định pháp luật |
How to exercise your rights|Cách thức thực hiện quyền
To exercise any of these rights, email privacy@s3corp.com.vn stating what you would like us to do. We may ask you for information to verify your identity before we act, so that we do not disclose your data to someone else. Exercising your rights is free of charge.
Để thực hiện các quyền này, vui lòng gửi email đến privacy@s3corp.com.vn nêu rõ yêu cầu của bạn. Chúng tôi có thể đề nghị bạn cung cấp thông tin để xác minh danh tính trước khi thực hiện, nhằm tránh tiết lộ dữ liệu của bạn cho người khác. Việc thực hiện quyền không mất phí.
11.ComplaintsKhiếu nại
If you are not satisfied with how we have handled your personal data or your request, please contact us first at privacy@s3corp.com.vn so that we can put it right. You also have the right to complain to the Department of Cybersecurity and High-Tech Crime Prevention and Control (A05), Ministry of Public Security of Vietnam, or to bring the matter before a competent court.
Nếu bạn không hài lòng với cách chúng tôi xử lý dữ liệu cá nhân hoặc yêu cầu của bạn, vui lòng liên hệ trước với chúng tôi qua privacy@s3corp.com.vn để chúng tôi khắc phục. Bạn cũng có quyền khiếu nại đến Cục An ninh mạng và phòng, chống tội phạm sử dụng công nghệ cao (A05), Bộ Công an, hoặc khởi kiện tại Tòa án có thẩm quyền.
12.ChildrenTrẻ em
Our website, our services and our careers pages are not directed at children. We do not knowingly collect personal data from persons under 16 years of age. If you believe we hold such data, please contact us at privacy@s3corp.com.vn and we will delete it.
Website, dịch vụ và trang tuyển dụng của chúng tôi không hướng đến trẻ em. Chúng tôi không cố ý thu thập dữ liệu cá nhân của người dưới 16 tuổi. Nếu bạn cho rằng chúng tôi đang lưu giữ dữ liệu đó, vui lòng liên hệ để chúng tôi xóa.
13.Changes to this NoticeThay đổi Thông báo
We review this Notice at least once a year and whenever our processing activities change materially. The current version and its effective date are always shown at the top of this page. Where a change materially affects you, we will notify you directly.
Chúng tôi rà soát Thông báo này ít nhất mỗi năm một lần và mỗi khi hoạt động xử lý dữ liệu có thay đổi đáng kể. Phiên bản hiện hành và ngày hiệu lực luôn được hiển thị ở đầu trang. Khi có thay đổi ảnh hưởng đáng kể đến bạn, chúng tôi sẽ thông báo trực tiếp.
_1746790956049.webp&w=384&q=75){kind=logo}
_1746790970871.webp&w=384&q=75)
